|

AI Traineeship | Buildwise

Niet zomaar een traineeship.

Ben jij slimmer dan AI? Handig. Maar wij zoeken mensen die data en AI zien als een partner in hun zoektocht naar impact. Buildwise, het innovatiecentrum voor de bouwsector, is op zoek naar trainees die begrijpen dat er altijd meer te leren valt. 

 

AI & Data Traineeship

Een traineeship bij Ormit Talent en Buildwise is meer dan gewoon een job. Het is een betaald tweejarig traject waarin je drie uitdagende opdrachten krijgt die steeds complexer worden. Wij vormen leiders die de status quo willen uitdagen, met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling. 

Heb jij een talent voor AI en data én wil je jouw ‘people skills’ aanscherpen? Dan is dit traineeship iets voor jou! 

Jouw toekomstige job

Bij Buildwise heb je een directe impact op de Belgische bouwsector. Elk project daagt je uit om AI op een betekenisvolle manier toe te passen – voor Buildwise, de sector én jouw persoonlijke groei. 

Waarom dit traineeship zo uniek is: 

Vooroplopen in innovatie: In één opdracht ontwerp je misschien AI-gedreven tools die met realtime data van drones de vooruitgang op bouwwerven volgen. Of je ontwikkelt chatbots voor aannemers, die repetitieve taken automatiseren en klanten sneller van antwoord voorzien. 

Een hechte community van experts, tech-coaches en mede-trainees: Je werkt nauw samen met AI-experts die data en AI ademen. 

Werken in een AI-speelveld én de liefde verspreiden: Bij Buildwise is AI meer dan een buzz word; het is je dagelijkse tool. Jouw enthousiasme voor AI inspireert anderen en stimuleert innovatie binnen het bedrijf. 

Echte projecten met duidelijke impact: Werk waarvan zelfs je grootouders begrijpen wat je doet én waarom het belangrijk is. 

Praktische ervaring opdoen: Je werkt in verschillende afdelingen, krijgt inzicht in het volledige ecosysteem van bouw- en AI-toepassingen en staat direct in contact met het team van Buildwise.

Een rol in een bedrijf dat draait om innovatie, niet alleen om winst: Bij Buildwise ligt de focus op vooruitgang en het creëren van waarde voor de sector. 

Ben jij wie we zoeken?

Kun je niet alle vakjes afvinken? Geen probleem. Als je een sterke interesse hebt in data of AI en leergierig bent, horen we graag van je! 

Je hebt een ‘growth mindset’

Ja, we starten hiermee, want je kan nog niet alles weten. Nieuwsgierigheid en leergierigheid zijn het allerbelangrijkste. 

Een Master of Bachelor in data, AI of computer science, …

want een goede basis in statistiek is belangrijk. Kennis van machine learning, generative AI, computer vision, robotica of data analyse, zijn een plus. 

Uitgebreide kennis van Python

Dit is een vereiste. Visualisatietools zoals PowerBI en SQL zijn een plus! 

Meertaligheid

Je spreekt vloeiend Frans of Nederlands en hebt een A2 niveau in de andere van de twee talen. Je bent ook bereid om hierin te verbeteren. Waarom? Omdat communicatie met je collega’s noodzakelijk zal zijn in je projecten. De Ormit Talent trainingssessies zijn in het Engels. 

Een empathische inspirator en probleemoplosser

Je moet je comfortabel voelen om alleen te werken wanneer dit nodig is, maar ook goed kunnen samenwerken met verschillende departementen. Je hebt niet enkel technische skills maar je kan ook connecties leggen met anderen en hen inspireren om data en AI te gebruiken. 

Over Buildwise

 

Buildwise is het Belgische innovatiecentrum van de bouwsector. Het bedrijf doet wetenschappelijk en technisch onderzoek en biedt informatie, ondersteuning en advies aan zijn leden. Deze bestaan uit meer dan 110.000 Belgische bouwbedrijven zoals algemene aannemers, schrijnwerkers, glaszetters, loodgieters, dakdekkers, vloerders, stukadoors, schilders … 

Door gebruik te maken van de kracht van AI en data dragen ze bij aan de algemene innovatie en ontwikkeling in de bouwsector. Daar kom jij in beeld! Je zal werken aan projecten die Buildwise en de bouwsector vooruit helpen.

Buildwise is er niet om mee te surfen op de nieuwste technologische trends, maar ze richten zich op het maken van een blijvende impact op de hele bouwsector en hun leden. Bovendien zetten ze de toon in de transitie van de bouwsector naar een duurzamere industrie. 

Je zal werken met een team dat gedreven wordt door een missie, niet door winstmarges. Dit is jouw kans om te groeien, experimenteren en groter te denken. Een traineeship bij Buildwise is niet zomaar een traineeship. Het is een kans om verandering te leiden. 

Voordelen die je niet zal vinden in een ander traineeship:

Een unieke mix van persoonlijke groei, en het ontwikkelen van leiderschap en hard skills, met maandelijkse coaching en loopbaanbegeleiding.

Een mentor bij Ormit Talent en Buildwise, ondersteund door een netwerk van coaches, collega’s en medetrainees.

20% van je tijd is gereserveerd voor trainingen in zowel technische als sociale vaardigheden.

Laten we luisteren naar degenen die het zelf hebben meegemaakt!

Waarschuwing: De succesverhalen van Buildwise-medewerkers en Ormit Talent-alumni kunnen inspirerend werken. 

 

Pieter

IT Director

Ons AI traineeship is een unieke kans om in de toekomst van werk te stappen, en een pionier te zijn in vaardigheden die elk bedrijf nodig heeft maar weinigen echt beheersen.”

Fanny

Customer Experience bij Buildwise

“Een job bij Buildwise draait niet om snelle winst. Het gaat over het verschil maken voor honderden aannemers. Mijn werk hier is echt belangrijk.”

Jacob

Voormalig Data Trainee bij Buildwise

“Ik heb een tool gebouwd om notities van vergaderingen te automatiseren. Al snel werd het gebruikt door verschillende teams. Je hebt hier echte en directe impact.”

Levi

Customer Experience bij Buildwise

“Hier werken is anders dan een doorsnee IT job. Als een AI specialist bij Buildwise maak je een echte impact op de bouwsector.”

Tycho

AI Expert bij Buildwise en Ormit Talent Alumni

“Onze projecten zijn er niet enkel om processen te automatiseren, ze verbeteren de bouwindustrie. We geven kleine aannemers AI tools waar ze zonder ons nooit toegang tot zouden hebben. Dat is wat ons zo bijzonder maakt.”

Solliciteer voor een traineeship als geen ander bij Buildwise!

4 redenen

om te kiezen voor een betaald traineeship!

1. Kansen diverser dan je Spotify-playlist op shuffle. 

2. Coaching persoonlijker dan je Netflix-aanbevelingen. 

3. Leiderschapsvaardigheden ontwikkelen sterker dan je koffie. 

4. Een community hechter dan je favoriete groepschat. 

Hoe je een traineeship scoort bij Buildwise

Eén ding is zeker: je leert onderweg!

01.

Sollicitatie en screening.

Alles start met je sollicitatie. Waar wacht je op? Eens dat gedaan is, bekijken we je cv en je motivatie. 

02.

Een game dat ons je potentieel toont.

We willen je graag in actie zien. Daarom nodigen we je uit voor een detectivespel met andere kandidaten. Met een capaciteitstest op het einde om je numerieke, verbale en abstracte kennis te testen. 

03.

Een kort gesprek.

Tijd voor een babbeltje over je motivatie voor dit traineeship! Zo zijn we zeker dat de inhoud en klant de perfecte match zijn voor jou. 

04.

Assessment bij Buildwise.

Jouw kans om je data -en AI skills te tonen tijdens een case. We zullen je ook beter leren kennen tijdens een interview en een rollenspel. Dit wordt ongetwijfeld een dag vol feedback, inzichten en bijleren. Wij trakteren lunch! 

05.

Je contract is binnen!

Tijd om in jouw loonsvoorstel te duiken. Jouw start van 2 jaar persoonlijke en technische groei! 

Questions?

Book a call with Laetitia
Laetitia Moyaert